Миссия учебного центра: Развивать и поддерживать среду, обеспечивающую профессиональный и личностный рост сотрудников Major

В нашей компании действует корпоративный стандарт обучения, который составляет не менее 52 часов в год для каждого сотрудника.

Корпоративный портал Klever - портал для обучения и внутренней коммуникации

За подробной консультацией по вопросам обучения обращайтесь в all_svo_learningcentre@mjr.ru

ФОРМАТЫ ОБУЧЕНИЯ:

1. Ежедневный Лекторий (профессиональный и open mind)

•  Корпоративный час обучения с 9 до 10 утра – командная привычка учиться
•  Форматы: лекция, семинары, кейс-клубы, круглые столы, Major Talks, клуб саморазвития, внешний контент

2. Самостоятельное обучение

•  Корпоративный портал Klever
•  Электронные курсы
•  Корпоративная библиотека:

3. Курсы иностранных языков

•  Обучение в группах (очное и онлайн). Стоимость обучения зависит от формата и кол-ва человек в группе.
•  Индивидуальное обучение сотрудников по партнерской программе от школы английского языка SkyEng
•  Разговорный клуб English club

4. Адаптационное обучение

• Вводные лекции о Компании, корпоративной безопасности, охране труда
• Экскурсия по офису и складу
• План ввода в должность

5. Внешнее обучение